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Peak Performer Steiermark

Think green – Think digital!
Nutzen Sie unser Förderprogramm im Bereich Nachhaltigkeit & Digitalisierung!

Mit unserem Förderprogramm unterstützen wir Sie bei Ihren nachhaltigen Unternehmensentwicklungen und digitalen Lösungsansätzen!

Die Zukunft erfolgreicher Unternehmen wird wesentlich von deren digitaler Kompetenz und nachhaltigen Entwicklung geprägt sein. SILICON ALPS Peak Performer fördert gezielt Ihre Digitalisierungsprozesse und unterstützt Sie bei Ihrer Transformation zu nachhaltigem Wirtschaften.

 

Damit Sie digitale und nachhaltige Transformationen verwirklichen können, fördern wir 75 % der Kosten für externe BeraterInnen, die Sie in diesem Prozess begleiten. Nutzen Sie die maximale Förderung von bis zu 40.000,- € pro Projekt und werden auch Sie zum Peak Performer in Ihrer Branche!

 

SILICON ALPS Peak Performer werden durch die SFG Spitzen!Leistungs-Förderung finanziert und durch das IWB/EFRE Programm 2021-2027 kofinanziert. Nähere Informationen zu IWB/EFRE finden Sie auf www.efre.gv.at

 

Das Wichtigste in Kürze

  • Assessment, Aktionsplanerstellung und Feedback-Workshop können kostenlos in Anspruch genommen werden
  • Beratungsdienstleistungen im Bereich Nachhaltigkeit oder Digitalisierung werden mit 75 % gefördert
  • Das Mindestprojektvolumen beträgt 13.400,- € und das maximale Projektvolumen beträgt 53.400,- €
  • Maximale Förderhöhe: 40.000,- € pro Projekt
  • Unternehmen können sich zwischen “Think green” und “Think digital” frei entscheiden
  • Antragsberechtigt sind KMUs (und teilweise Großunternehmen) aus der EBS-Branche in der Steiermark
  • laufende Einreichung möglich
  • Koordination sowie Berichts- und Abrechnungswesen werden von uns übernommen

Projektdetails

Der Ablauf

Das Förderprogramm SILICON ALPS Peak Performer 2022+ fokussiert sich auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens, um für Sie nachhaltige oder digitale Transformationen zu ermöglichen. Damit Sie sich auf Ihre Kernkompetenzen konzentrieren können, begleiten wir Sie während der gesamten Projektlaufzeit!

1. Erstgespräch
Im Zuge des Erstgesprächs stellen wir Ihnen das Förderprogramm SILICON ALPS Peak Performer näher vor und besprechen mit Ihnen die Fördermöglichkeiten für Ihr Unternehmen. Danach bitten wir Sie, sich für das Förderprogramm zu registrieren.

 

2. Durchführung des Assessments
Anschließend führen wir gemeinsam mit Ihnen beim Assessment eine IST-Standserhebung über die Stärken und Schwächen Ihres Unternehmens durch und analysieren Ihr Nachhaltigkeits- bzw. Digitalisierungspotenzial.

 

3. Erstellung eines maßgeschneiderten Aktionsplans
Auf Basis der Ergebnisse des Assessments erarbeiten wir für Sie einen maßgeschneiderten Aktionsplan, der Ihnen als Grundlage für Ihre digitale bzw. nachhaltige Transformation dient. Den Aktionsplan besprechen wir mit Ihnen in einem gemeinsamen Feedback-Workshop.

 

4. Förderantrag
Wenn Sie die Maßnahmen des Aktionsplans umsetzen möchten und die Teilnahmebedingungen erfüllen, dann kann die Beratungsförderung bei uns beantragt werden. Die Beantragung der Förderung ist laufend möglich und wir unterstützen Sie hierbei gerne.

 

5. Beratung

Wir übernehmen für Sie zusätzlich die Koordination der Beratungsleistungen (inkl. Ausschreibung und Beauftragung des externen Beraters), die Sie zum Peak Performer in Ihrer Branche machen.

Sustainable & Digital Performance

Folgende Maßnahmen können durch das Förderprogramm SILICON ALPS Peak Performer gefördert werden:

  • die Entwicklung von ganzheitlichen Digitalisierungs- oder Nachhaltigkeitsstrategien
  • Beratungsleistungen, die zum Aufbau von digitalen bzw. nachhaltigen Prozessen und/oder Geschäftsmodellen dienen
  • Aktivitäten, die die Verankerung organisationaler und struktureller Digitalisierungs- bzw. Nachhaltigkeitsprozesse unterstützen
  • Maßnahmen, die im Unternehmen Voraussetzungen für die Entwicklung nachhaltiger, zirkulärer oder digitaler Produkte und Dienstleistungen schaffen
  • Aktivitäten, die der Vorbereitung von Investitionsprojekten dienen
Hard Facts

Mit dem SILICON ALPS Peak Performer Programm werden high-potential Unternehmen gefördert, bei denen Beratungsprojekte eine sehr große Wirkung erzielen können und ein großer Impact in den Bereichen Digitalisierung und Nachhaltigkeit zu erwarten ist.

 

SILICON ALPS Peak Performer werden durch die SFG Spitzen!Leistungs-Förderung finanziert und durch das IWB/EFRE Programm 2021-2027 kofinanziert. Nähere Informationen zu IWB/EFRE finden Sie auf www.efre.gv.at. Der SILICON ALPS Cluster unterstützt damit die EBS-Branche, damit Sie in den Bereichen Nachhaltigkeit und Digitalisierung zur Europaspitze aufschließen und sich zu Peak Performern entwickeln können.

 

Die Förderung kann von KMUs (und von Großunternehmen) mit Standort in der Steiermark in Anspruch genommen werden, sofern der De-Minimis Höchstbetrag noch nicht überschritten wurde. Gefördert werden 75% der externen Beratungskosten. 25% müssen als Eigenmittel vom Unternehmen eingebracht werden.

Die Erfolgsgeschichten aus unseren Unternehmen

Success Story „Ottronic E-Systems“

🔧 Unternehmen: Ottronic E-Systems 

 

🏭 Kernkompetenzen: Elektronik- und Kleinantriebsentwicklung und -produktion

 

📋 Projekt: Digitalisierung der Produktionsumgebung 

 

🗓Zeitraum: 7 Monate 

 

Herausforderungen und Ziele 

Ottronic E-Systems stand vor der Herausforderung, seine umfassenden und komplexen Produktionsprozesse zu analysieren und zu digitalisieren sowie die Stakeholder des Unternehmens in den Prozess einzubinden. Ziel des SILICON ALPS Peak Performer Projekts war es, eine Grundlage für die Digitalisierung Richtung Industrie 4.0 für die komplexen Produktionsabläufe eines traditionellen Unternehmens zu schaffen. 

 

Beratung 

Im Zuge der geförderten Beratung wurde eine Bestandsaufnahme der Produktionsumgebung (IT-Infrastruktur, Produktionssteuerung- und Produktionsmaschinenebene) durchgeführt. U.a. wurden die bestehenden Produktionsmaschinen und Maschinensteuerungen analysiert sowie die bestehenden Produktionsanlagen und Produktionsflüsse erfasst. Durch die gemeinsamen Diskussionsrunden und Workshops mit den Beratern wurde der Austausch zwischen den Stakeholdern des Unternehmens gefördert. Besonders hervorzuheben ist die Zusammenarbeit mit Pro2Future, die mit maßgeschneiderten Beratungskonzepten beeindruckten. Die Förderabwicklung seitens des SILICON ALPS Clusters verlief laut Ottronic sehr effizient – „Probleme wurden schnell und unternehmensfreundlich gelöst und der Aufwand für das Förderprogramm ist wirklich sehr gering“. 

 

Ergebnisse 

Durch das Projekt konnte im Unternehmen ein Mindset-Change Richtung Digitalisierung bewirkt werden. Ottronic hat nun einen klaren Umsetzungsplan und Konzepte für die Digitalisierung der Produktionsumgebung. Beispielsweise wurde ein Maßnahmenplan zur Adaptierung der IT-Infrastruktur sowie ein Umsetzungsplan für die Pilotanlagen ausgearbeitet. Mithilfe des SILICON ALPS Peak Performer Projekts wurden die ersten Schritte und Grundlagen in Richtung Industrie 4.0 gesetzt, und mit dem Folgeprojekt SURE5.0 des Clusters wird die Digitalisierung konsequent weiterverfolgt. 

 

Highlights 

Das Highlight war der Einbezug des ganzen Unternehmens in die Beratung, dadurch konnte gemeinsam an der Digitalisierung der Produktionsprozesse gearbeitet werden. Es war inspirierend zu sehen, wie sich alle Altersgruppen im Unternehmen einbrachten, um den digitalen Wandel voranzutreiben. 

Success Story „Strykerlabs GmbH“

🔧 Unternehmen: Strykerlabs GmbH 

 

🏭 Kernkompetenzen: Belastungssteuerung und Verletzungsprävention sowie Scouting mittels Softwaredienstleistungen im Spitzensport

 

📋 Projekt: Optimierung des digitalen Entwicklungsprozesses 

 

🗓Zeitraum: 6 Monate 

 

Herausforderungen und Ziele

Die Firma Strykerlabs GmbH stand vor der Challenge sowohl Struktur, Qualität als auch Standardisierung in ihrem digitalen Entwicklungsprozess zu schaffen, um den strategischen Sprung von einem Start-Up zu einem strukturierten Unternehmen zu meistern. Die Herausforderung bestand darin, die interdisziplinären digitalen Prozesse zu optimieren und eine einheitliche Struktur zu schaffen, um in weiterer Folge die Kommunikation zu verbessern und die Effizienz zu steigern. Dies erforderte die Integration unterschiedlicher Meinungen und Arbeitsweisen der Mitarbeiter:innen in die Beratung, um die „stille Post“ im digitalen Entwicklungsprozess zukünftig zu verhindern.

 

Beratung

Durch für die Firma maßgeschneiderte Beratungsleistungen wurde ein Konzept für den digitalen Entwicklungsprozess ausgearbeitet, welches perfekt zu Strykerlabs passt und welches auch für die später geplante Umsetzung in der Praxis funktioniert. Trotz des damit verbundenen internen Zeitaufwands hat sich der Einsatz für Strykerlabs definitiv ausgezahlt. Die Förderprojektabwicklung mit dem SILICON ALPS Cluster verlief äußerst unkompliziert und effizient und auch die Zusammenarbeit mit dem Beratungsunternehmen Denovo war während der gesamten Projektdauer unkompliziert, professionell und auf Augenhöhe.

 

Ergebnisse

Durch das Projekt erhielt Strykerlabs ein ausgearbeitetes Konzept, welches eine deutlich bessere Struktur in den digitalen Entwicklungsprozess bringen soll. Nachhaltigkeit im Sinne von Dokumentation und vorausschauender Planung wurde im Konzept integriert, und die verbesserten digitalen Prozesse werden in Zukunft für eine effizientere Arbeitsweise sorgen. Langfristig sollen sich die Auswirkungen der Beratung im Bereich der Digitalisierung in einer erhöhten Effizienz zeigen.

 

Highlights

Ein besonderes Highlight im Projekt war die Erkenntnis, dass externe Beratungen dabei helfen können, die für das Unternehmen besten und realistischsten Ideen zu identifizieren. Oft sieht man die eigenen Prozesse zu optimistisch, und eine externe Perspektive bringt Klarheit. Alle im Rahmen des Projekts ausgearbeiteten Konzepte werden noch in diesem Jahr in das Unternehmen implementiert und umgesetzt. Strykerlabs freut sich darauf, die Effizienz weiter zu steigern und den digitalen Wandel fortzusetzen.

Success Story „Luminous Labs FlexCo“

🔧 Unternehmen: Luminous Labs FlexCo

 

💡 Kernkompetenzen: Verlängerung der Gesundheitsspanne durch den Einsatz von Technologie in Form von Licht das mit den Mitochondrien interagiert

 

📋 Projekt: Überführung des digitalen Geschäftsmodells in ein B2B-Hardware- und Backend-Konzept sowie Entwicklung einer ganzheitlichen digitalen Growth-Strategie inkl. Growth-Hacking Experiment-Backlogs

 

🗓️ Zeitraum: 11 Monate

 

Herausforderungen und Ziele

Die Luminous Labs FlexCo stand vor der Herausforderung, ihre digitale Geschäftsidee in ein strukturiertes B2B-Hardware- und Backend-Konzept zu überführen. Ziel war es, wichtige Bereiche im Unternehmen zu professionalisieren und eine ganzheitliche digitale Growth-Strategie zu entwickeln. Als junges Unternehmen waren die Unsicherheiten in Bezug auf die Kosten und den Nutzen einer externen Beratungsdienstleistung am Beginn groß, doch das Projekt erwies sich als für das Unternehmen sehr wertvoll, da nicht nur internes Know-How aufgebaut werden konnte, sondern auch die Strategieentwicklung im Vordergrund stand.

 

Beratung

Durch die Unterstützung des Förderprogramms SILICON ALPS Peak Performer wurde ein maßgeschneidertes Beratungsprojekt für die Luminous Labs FlexCo initiiert. Das verpflichtende Assessment zu Beginn des Förderprogramms war sehr hilfreich, da damit der Bedarf erkannt wurde und die Ziele von Anfang an klar gesetzt werden konnten. Die Zusammenarbeit mit den Beratern ermöglichte eine detaillierte Erarbeitung und Konzeptentwicklung, die auch in der Praxis angewendet werden kann. Das Projekt profitierte von der aktiven Begleitung durch den SILICON ALPS Cluster, da der Förderprozess dadurch enorm vereinfacht und Unsicherheiten reduziert wurden.

 

Ergebnisse

Das Projekt führte zu einer tiefgehenden Professionalisierung und Strukturierung der digitalen Strategie und Agenden des Unternehmens. Die Luminous Labs FlexCo konnte durch die Beratung eine klare Roadmap für die digitale Produktentwicklung erstellen und ihre Arbeitsprozesse deutlich effizienter gestalten. Die gewonnenen Erkenntnisse stärken das Vertrauen in die Zusammenarbeit mit externen Partnern und fördern die Fähigkeit, spezialisierte Aufgaben gezielt auszulagern. Zudem wurden durch das Projekt wertvolle Konzepte entwickelt, die eine nachhaltige und zukunftsorientierte Ausrichtung ermöglichen.

 

Highlights

Ein besonderes Highlight war die enge und unterstützende Begleitung durch den SILICON ALPS Cluster, die es dem Unternehmen ermöglichte, die Beratungsergebnisse effektiv zu nutzen und das volle Potenzial der Beratung auszuschöpfen. Mit den gewonnenen Erkenntnissen und dem Folgeprojekt SURE5.0 ist Luminous Labs FlexCo bestens gerüstet, ihre digitale Produktentwicklung weiter voranzutreiben und durch starke Partnerschaften nachhaltig zu wachsen.

Ihre Ansprechpartnerin

Lilly Adlgasser, MA

Projectmanager Innovation & Technology

My professional experience has provided valuable insights into two dynamic industries: e-Commerce and Automotive. This journey has allowed me to hone my skills in project management and process improvement. Supported by my Master’s degree in Supply Chain Management from the University of Applied Sciences Upper Austria, I have developed a deep understanding of interconnected issues in logistics and information technology, all underscored by the need for innovation and process transformation to meet the challenges of today’s economy.

As a member of the Silicon Alps Cluster I am working to enable styrian businesses to achieve sustainable and digitally-driven transformations through the funding program Peak!Performer.

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